Les contrôles de performances bovin viande ont pour objectif d'estimer la valeur génétique des individus.

Principales missions :

• réaliser des pesées et des pointages de veaux auprès d'éleveurs adhérents à notre contrôle de performance,
• établir un valorisé des données collectées auprès des éleveurs allaitants.

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Principales missions :

• Accompagnement global des porteurs de projet pendant leur parcours à l’installation (analyse du projet, étude économique, prévisionnel de trésorerie, suivi après installation).

• Accompagnement des exploitations souhaitant acquérir la certification Haute Valeur Environnementale.

• Accompagnement à la déclaration des aides PAC.

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Principales missions :

• Accompagner les agriculteurs dans l'adaptation de leurs pratiques via deux dispositifs nationaux : les MAEC (Mesures Agro-Environnementales et Climatiques) et le CSP (Conseil Stratégique Phytosanitaire).

• Réaliser des diagnostics d’exploitations, des calculs d’IFT (Indice de Fréquence de Traitements), des sessions de réalisation du CSP.

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Principales missions :

• Réaliser des études (diagnostics agricoles, études préalables agricoles, études d’impact agricole…).

• Accompagner les agriculteurs concernés par des projets d’aménagement.

• Accompagner les collectivités dans l’élaboration et le suivi de leurs documents de planification (SCOT, PLUI, PLU…).

• etc....

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Principales missions :

• Vous participerez à la recherche et la valorisation de références techniques et économiques (conduite du troupeau, changement climatique, production fourragère,...)
• Vous accompagnerez les agriculteurs caprins dans l'adaptation de leurs pratiques via des dispositifs nationaux type GIEE, Bas Carbone...
• Vous animerez des journées techniques et des formations autour de la performance en élevage.

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Principales missions du poste :

• Assurer la promotion des énergies renouvelables en lien avec l’agriculture (communication, formations…).
• Accompagner les agriculteurs dans leurs projets individuels et collectifs, d’installation d’unités de production d’énergie renouvelable (photovoltaïque, méthanisation…).
• Assurer l’animation de la filière biogaz à l’échelle départementale, le suivi les projets pilotes du département …
• Sensibiliser les agriculteurs dans leurs démarches d’économie d’énergie (information et conseil, études technico-économiques…)

CV et lettre de motivation à transmettre avant le 31 janvier 2023 selon les modalités figurant dans l'offre d'emploi

Poste à pourvoir dès que possible

Cliquez ici ou sur le titre pour télécharger l'offre d'emploi

La Chambre d’agriculture est un acteur incontournable pour allier qualité de l’eau et agriculture.

Au sein du service Conseil, Agronomie, Expérimentation, Environnement composé de 35 collaborateurs, vous intégrerez une équipe dynamique qui travaille quotidiennement avec les gestionnaires de captages et auprès des agriculteurs.

Vous aurez pour missions :

• Assurer l’animation agricole des aires d’alimentation de captages en eau potable et la relation avec les partenaires de la démarche (collectivité, financeurs, coopératives …),
• Accompagner les agriculteurs concernés par une aire d’alimentation de captages dans une démarche de changement de pratiques via des animations collectives et des suivis individuels (diagnostics d’exploitation). Des opérations en lien avec la gestion des adventices seront notamment menées. Ce conseil sera précis et tracé dans une démarche qualité,
• Accompagner les agriculteurs dans leur projet d’exploitation via des dispositifs d’aides financières (PCAE …),
• Coordonner un réseau de suivi de l’azote minéral et de couverts d’intercultures dans une aire d’alimentation de captages,
• Participer à des projets de développement à l’échelle départementale et régionale pour répondre à l’enjeu eau sur les aires d’alimentation de captages (ex : développement de filières …).

Les candidatures sont à adresser avant le 14 janvier 2023

>> En savoir +

La Chambre d'agriculture d'Eure-et-Loir recrute un(e) Conseiller(ère) d’entreprise (CDI).

Vous aurez pour mission de :

• Développer et déployer la certification HVE
  • En tant que conseiller, vous participez en interne et à l’externe au déploiement de la certification « Haute Valeur Environnementale ».
  • En tant qu’expert, vous recherchez, après une évaluation de l’exploitation, les moyens d’atteindre les indicateurs relatifs à la biodiversité, la stratégie phytosanitaire, la gestion de la fertilisation et de l’irrigation et vous assurez la validation du niveau 1 des exploitations et accompagnez individuellement ou collectivement les agriculteurs souhaitant atteindre le niveau 2 et HVE (réalisation de pré-audits).
• Accompagner les agriculteurs dans le développement de leur entreprise
  • En lien avec HVE, vous accompagnez les agriculteurs dans l’utilisation de l’outil « MesParcelles » solution de gestion des parcelles agricoles en ligne pour optimiser, sécuriser et accompagner les exploitations dans la gestion de la performance environnementale. Vous participez également au développement commercial de l’outil et à l’assistance après-vente.
  • Vous conseillez les agriculteurs dans la réalisation de leur déclaration PAC annuelle sur TéléPAC (expertise règlementaire et conseil spécifique à l’exploitation).

+ d'informations

Les candidatures sont à adresser avant le 23 septembre 2022.

Dossier de candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à adresser avant le 17 février 2023 à l’attention de :

Monsieur le Président de la Chambre d’Agriculture de l’Indre

Maison de l’Agriculture36022 Châteauroux cédex

Par courrier postal ou par mail : direction@indre.chambagri.fr

Pour tout renseignement complémentaire :

Christophe PERIGORD - Tél : 02.54.61.61.04

Au plus près des acteurs agricoles et forestiers du territoire, notre équipe de 65 collaborateurs Loir-et-Chériens imagine et adapte les services de demain, avec la force du réseau et ses plus de 8000 collaborateurs, contributeurs.

Rejoindre la Chambre d’agriculture, c'est rejoindre un établissement de proximité, au service de la performance durable, bâtisseur de dynamique collective et favorisant l’autonomie de ses ressortissants. Toujours dans la volonté d’anticiper les enjeux et les mutations associant les forestiers, fédérant les partenaires de l’agriculture.

• Contrat à Durée Indéterminée
• Permis de conduire type B
• Rémunération selon la convention du personnel technique des Chambres d’Agriculture de la
• Région Centre Val de Loire et expérience, de 29.3 k€ à 33.5 k€ (brut annuel)
• Résidence administrative : Siège de la Chambre d’agriculture – Blois

Le stagiaire aura pour mission première la mise en place et le suivi d’expérimentation : plan d’essais, piquetage, notations, suivi des populations de ravageurs et d’auxiliaires, apport d’auxiliaires, saisie des données et interprétation des résultats notamment sur le projet Fragasyst, en culture de fraises. Plus ponctuellement, le stagiaire pourra être amené à participer aux récoltes et/ou à l’agréage de la collection variétale.

Le candidat intégré à l’équipe de conseillers et techniciens de la Chambre d’Agriculture de Loir-et-Cher, pourra participer à l’ensemble du programme d’expérimentation légumière. Cette diversité d’actions lui permettra d’élargir ses champs de compétence et découvrir les métiers du conseil.

Pour le guider dans ces tâches, l’étudiant sera accompagné par l’équipe de conseillers du Pôle Légumes.

• Stage de 4 à 5 mois
• Permis de conduire type B, véhicule personnel facilitant.
• Indemnisation selon le taux horaire en vigueur à la date de signature de la convention (2023 : 4.05€/heure), soit 15,00% du plafond horaire de la sécurité sociale en vigueur et selon le nombre d’heures mensuel sur la base de 35 h par semaine.
• Résidence administrative : Siège de la Chambre d'agriculture – Blois + Déplacements chez les producteurs (rayon de 50 km avec remboursement des frais kilométriques et des frais de restauration).

Vous avez la double compétence en oenologie et viticulture, vous cherchez un poste de terrain, et vous souhaitez être utile au monde viticole ? Ce poste vous conviendra !

La Chambre d’Agriculture avec ses 65 collaborateurs est au service du développement des agricultures et des territoires du Loir-et-Cher concernant les projets techniques mais également
économiques, stratégiques et sociaux. Les actions de notre Chambre d’Agriculture reposent sur cinq valeurs essentielles qui sont : proximité, performance durable, dynamique collective,
anticipation et indépendance.

Vous rejoignez le pôle « viticulture-oenologie-laboratoire » auprès de 10 collaborateurs pluriactifs aux compétences variées.

Résidence administrative à Blois qui pourra évoluer sur Noyers sur Cher (41)

Poste à pourvoir dès que possible

LES MISSIONS : 

Vos missions seront :

1- Développer le conseil « fourrages » auprès des éleveurs du Loiret avec :

• L’organisation de « bout de prairie », réunions, visites,
• La diffusion écrite,
• La définition et la mise en place de l’expérimentation locale,
• L’analyse des besoins des agriculteurs.

2- Contribuer au développement des prestations et formations proposées par la Chambre d’agriculture avec l’appui d’un service commercial : plans de fumure, suivi de parcelles, prestation fourrages…

3- Participer et contribuer au groupe fourrage régional et décliner les plans d’actions sur le Loiret.

CDD
Date de prise de poste : 2 janvier 2023

Candidature avant le 20 décembre 2022

LES MISSIONS : 

1- Développer le conseil « productions végétales » auprès des adhérents d’un groupement de développement agricole par :

•  L’organisation de « tours de plaines », réunions, visites,
•  La diffusion écrite,
•  La définition et la mise en place de l’expérimentation locale,
•  L’analyse des besoins des agriculteurs.

2- Contribuer au développement des prestations et formations proposées par la Chambre d’agriculture avec l’appui d’un service commercial : déclarations PAC, plans de fumure, outils de traçabilité…

3- Assurer l’animation de projets portés par des agriculteurs avec l’appui du groupement ou de votre responsable.

CDI
Date de prise de poste : 1^er février 2023

Candidature avant le 20 décembre 2022